宁德市委巡察组反馈四届市委第二轮巡察情况

根据市委统一部署，2016年11月至2017年1月，市委巡察组对市人社局党组和市交投公司党委开展了巡察。巡察组认真贯彻落实中央、省委关于突出政治巡视的要求，以习近平总书记系列重要讲话精神为镜子，以“四个意识”为标杆，以党章党规党纪为尺子，聚焦坚持党的领导、全面从严治党，紧盯被巡察党组织领导班子和党员领导干部，广泛开展个别谈话，受理群众来信来访，调阅有关文件资料，深入了解情况，完成了巡察任务。

市委书记隋军主持召开市委“五人小组”会议，听取了巡察综合情况汇报，研究了巡察成果运用和问题处置的意见，对下一阶段的巡察工作提出了要求。隋军强调，对巡察出的问题，务必高度重视，逐条分析原因，查找思想根源，采取有效措施，认真加以解决。要严格落实省委“五抓五看”要求，进一步压紧压实责任，推进全面从严治党向每一个部门单位、每一个基层组织延伸。要提升巡察政治站位，着力发现更深层次的问题，把纪律和规矩挺在前面，保持对“四风”和腐败问题的高压态势，把全面从严治党的各项要求落到实处。要实现巡察效果最大化，通过巡察督导、全程跟进、回头看、杀“回马枪”等措施，督促被巡察单位即知即改、立行立改、全面整改。要认真办理巡察移交的问题线索，及时反馈办理结果，综合运用好监督执纪“四种形态”，该约谈的约谈，该问责的问责，该调整的调整，该查处的查处，确保每一个问题、每一条线索都查实、都整改到位。

日前，市委巡察一组、二组分别向被巡察的党组织反馈了巡察情况，要求限期整改巡察发现的问题。

市委巡察一组巡察市人社局党组期间，干部群众反映的问题主要是:未严格落实党组议事制度规定，存在以局务会议或周例会代替党组议事决策现象，一些“三重一大”事项未经党组会议研究决定，对上级相关政策精神理解把握、推动落实不够到位;学习教育走过场、“三会一课”制度落实不到位，执行组织生活制度不够严格，基层党组织建设不健全，党员教育管理不到位;全面从严治党不够有力，对本单位党风廉政建设重视不够，对直属单位日常监督管理不到位，责任压力传导不到位，制度执行不够有力，监督责任落实不到位;落实中央八项规定精神不够坚决彻底，超标准购置办公家具、超面积使用办公室、违反规定滥发津补贴问题仍然存在;违反规定聘任人员;专项资金管理不规范，违规审批专项资金，存货管理制度不健全，存在国有资产流失风险，未规范使用财政票据。

市委巡察二组巡察市交投公司党委期间，干部群众反映的问题主要是：党委没有充分发挥领导核心和政治核心的作用，市汽运公司及其下属企业一些“三重一大”事项未经董事会、总经理办公会研究就组织实施，对审计发现问题整改不到位; 党员日常教育管理缺失，党内政治生活不严肃，执行组织生活制度不严格，基层组织建设不健全;党委主体责任和纪委监督责任落实不到位，压力传导不够有力，党委班子成员履行“一岗双责”意识不强，落实“三转”要求不到位，执纪问责宽松软;公务接待不规范，存在“同城接待”和“异地接待”问题，公务接待超标准情况仍有发生。公车管理使用问题突出，个别企业公车维修保养未定点，未实行审批制度。公车私用情况依然存在，违规发放津补贴问题仍有发生;个别企业富余人员问题突出，借调人员管理混乱，干部选拔任用程序不规范;国有资产、资金和生产经营管理不善，资金未能充分发挥效益，重要资产出租监管不力。工程建设领域存在制度和监管漏洞，部分重点项目建设进度缓慢。

巡察期间，市委巡察组还收到反映一些领导干部的问题线索，已按规定移交有关部门处理。对巡察发现并移交的涉嫌违纪违规问题线索，有的已由纪检监察机关立案审查。

责任编辑：叶朝玉

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